隨著環(huán)境日益復(fù)雜多變，越來越多企業(yè)開始重視培訓(xùn)工作，迫切想通過學(xué)習(xí)來提高員工能力，以更快的適應(yīng)能力還對面環(huán)境帶來的各種挑戰(zhàn)。但愿是想要發(fā)展的企業(yè)，員工或多或少都有自己相對應(yīng)的企業(yè)培訓(xùn)的機(jī)會。隨著去年的新冠肺炎的爆發(fā)，線上培訓(xùn)的重要性開始凸顯，線上培訓(xùn)系統(tǒng)相比于線下，有好有壞，企業(yè)自身要做好培訓(xùn)的內(nèi)容傳輸，員工自身也是需要從自身做起，基于個人學(xué)習(xí)基本原理，在我看來，參加一次線上培訓(xùn)活動，也是一個高效獲取新信息的良機(jī)，但要想真正改變低效率的學(xué)習(xí)效果，還需要在培訓(xùn)前、培訓(xùn)中和培訓(xùn)后采取相應(yīng)的措施。

提前準(zhǔn)備更能聽得懂

在培訓(xùn)之前，要提前評估，看看這是不是適合你的培訓(xùn)。具體來說，至少要考慮如下兩個方面，看培訓(xùn)課程中老師擅長哪些方面、具有哪些經(jīng)驗，如何能夠更好地幫到自己，自己有沒有相關(guān)方面的問題，在線上的培訓(xùn)系統(tǒng)可以提前大致了解課程，線下培訓(xùn)你需要去試課，時間效率低。

在確定了線上參加培訓(xùn)之后，要認(rèn)真進(jìn)行準(zhǔn)備、明確學(xué)習(xí)目標(biāo)。包括提前搜索一下相關(guān)的學(xué)習(xí)內(nèi)容，進(jìn)行預(yù)習(xí)；梳理自己在哪些地方可以用到培訓(xùn)內(nèi)容，明確自己的學(xué)習(xí)目標(biāo)。

不管是線上還是線下，學(xué)員和培訓(xùn)師之間接觸的時間也是有限的，所以提前預(yù)習(xí)過會在培訓(xùn)的過程中更加游刃有余。有任何什么問題，可能在線下礙于時間或者面子不敢提出問題，但是卻都能在線上直接給培訓(xùn)師提出問題，及時提問，及時解決。

多操作更能記得住

任何操作技能類的培訓(xùn)，都不應(yīng)該停留在理解的層面上，需要多實踐多動手。在線下，老師進(jìn)行的技術(shù)動作講解示范，最重要的是自己認(rèn)真聆聽，觀察示范，理解要領(lǐng)，積極動手，盡量在課堂上有疑問及時解決，確保能學(xué)到，但是學(xué)不到是不是再找老師重溫？那肯定是不現(xiàn)實的，線上的錄播課程能夠很好解決這個問題，不懂的操作，重復(fù)觀看，不懂看到懂為止。

多練習(xí)當(dāng)作復(fù)盤

熟話說，熟能生巧，要想真正掌握還是得多加練習(xí)。在這個講求效率的時代，對于專家而言，掌握核心技能往往不是夠的，更重要的是熟練。

每一次的練習(xí)都是一次成功的復(fù)盤，現(xiàn)在的在線培訓(xùn)系統(tǒng)都能夠重復(fù)學(xué)習(xí)，練習(xí)都能夠提供將實際使用過程及結(jié)果與自己的預(yù)期相比較，在練習(xí)的過程中分析、反思、找出自己成功的關(guān)鍵因素，逐漸理解精髓、把握關(guān)鍵，并能夠根據(jù)實際情況，對原來學(xué)習(xí)到的內(nèi)容進(jìn)行拓展。

每一次的培訓(xùn)都堅持這幾點(diǎn)，更能充分把握每一次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會，為我所用，助我成長。

擁有一個好的線上培訓(xùn)系統(tǒng)更能夠幫助到員工學(xué)習(xí)效率。好智學(xué)企業(yè)在線培訓(xùn)系統(tǒng)，專為企業(yè)教學(xué)培訓(xùn)提供一攬子解決方案，支持創(chuàng)建錄播課、直播課和圖文課程，學(xué)習(xí)計劃給員工規(guī)劃清晰的提升路徑，助力企業(yè)提高培訓(xùn)效率，提升績效水平。