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  1. 如何運用好一個在線培訓(xùn)考試系統(tǒng)?關(guān)鍵在這4點!

如何運用好一個在線培訓(xùn)考試系統(tǒng)?關(guān)鍵在這4點!

2022年8月1日 cjl 584閱讀

在線培訓(xùn)考試系統(tǒng)是培訓(xùn)考核于一體的系統(tǒng),先培訓(xùn)后考核,既能為企業(yè)培養(yǎng)出優(yōu)秀人才,又能通過考核檢驗培訓(xùn)效果,學(xué)考結(jié)合,助力于提高企業(yè)競爭力。那么我們應(yīng)該如何做好一個在線培訓(xùn)考試系統(tǒng)呢?做好以下4點:

圍繞員工展開

培訓(xùn)的重點對象是員工,因此需要在線培訓(xùn)考試系統(tǒng)方便管理員工。好智學(xué)在線培訓(xùn)考試系統(tǒng),可以手動添加員工,也能一鍵批量導(dǎo)入員工。管理員還可為員工設(shè)置專屬登錄字段,比如設(shè)置賬號密碼登錄,姓名、手機號登錄皆可,確保只有員工本人才能登錄,保障數(shù)據(jù)安全性。

學(xué)員管理
學(xué)員管理

線上培訓(xùn)需要營造出一個良好的學(xué)習(xí)氛圍,因此可以在課程下方設(shè)置一個評論區(qū),員工可以在此互相討論學(xué)習(xí)問題,講師也能借此回答員工的提問,盡量為員工解答疑惑。或者員工對課程有何意見,以及希望有何改進,都能在評論區(qū)留言,圍繞員工展開,聽取員工意見創(chuàng)建所需課程。

評論
評論

定制化學(xué)習(xí)

當(dāng)明確員工需要安排什么樣的培訓(xùn)之后,可以利用好智學(xué)來制定學(xué)習(xí)計劃,以部門為單位制定階段計劃,也可以員工為單位制定成長計劃,給他們安排指定課程,設(shè)定完成期限,員工只需按照學(xué)習(xí)計劃內(nèi)的課程進行學(xué)習(xí)即可。

學(xué)習(xí)計劃
學(xué)習(xí)計劃

好智學(xué)還擁有主頁設(shè)置的功能,比如設(shè)置專屬命名稱、專屬logo,設(shè)計一個專屬于企業(yè)的培訓(xùn)系統(tǒng)。還可以自定義域名,打造獨立專屬品牌。

安排考核

培訓(xùn)完之后,可以給員工安排考核,不僅可以加深他們對所學(xué)知識的理解,還能檢驗他們的培訓(xùn)效果。

考試模塊
考試模塊

好智學(xué)的考試模塊,可一鍵導(dǎo)入大量試題,可下載word、excel模板導(dǎo)入,可導(dǎo)入的題型包括填空題、不定項選擇題、問答題等十大基本題型。導(dǎo)入題庫之后,可以選擇多種組卷方式,打亂試題,力求考試公平性。

可在錄播課程中選擇插入練習(xí),上完課后立即開始答題,考后可立即出成績。也可選一個時間安排一場正式考試,根據(jù)自身需求選擇即可。

適當(dāng)給予福利

有些員工可能會不愿意參加培訓(xùn),這時候就需要企業(yè)適當(dāng)給予福利,激勵員工參加培訓(xùn)。那么這給予福利的標準在哪里呢?可以嘗試使用一下好智學(xué)的學(xué)習(xí)積分功能,如果學(xué)習(xí)積分高,證明所學(xué)課程多,并且考核分數(shù)高,足以證明該員工是有努力參與培訓(xùn)的。

學(xué)習(xí)積分
學(xué)習(xí)積分

因此有必要根據(jù)好智學(xué)中的積分排行榜,設(shè)定獎勵機制,提高員工自主學(xué)習(xí)的積極性。

只要做好了以上4個關(guān)鍵點,一個好的在線培訓(xùn)考試系統(tǒng)值得期待。除此之外,好智學(xué)還擁有眾多功能,廣泛應(yīng)用于各大培訓(xùn)場景,致力于為企業(yè)解決各種培訓(xùn)難題。有企業(yè)培訓(xùn)難題,找好智學(xué),可為您進行專屬定制培訓(xùn)系統(tǒng)哦~