目前，各種形式的線上培訓(xùn)已是多不勝數(shù)，但是，提升員工學(xué)習(xí)積極性卻始終是一個任重道遠(yuǎn)的問題。由于企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)的激勵機制不夠完善，并且，有些線上學(xué)習(xí)平臺的學(xué)習(xí)登錄方式也不夠快捷，導(dǎo)致員工學(xué)習(xí)不積極，或者應(yīng)付式參與培訓(xùn)學(xué)習(xí)之后就再無復(fù)盤。如此一來，沒有持續(xù)性的自發(fā)學(xué)習(xí)氛圍，企業(yè)培訓(xùn)大概率不會達到企業(yè)最終的目標(biāo)。

那么，企業(yè)應(yīng)該如何改善這種情況呢？一則，需要逐步完善企業(yè)培訓(xùn)的激勵機制；然后，還需要提高員工培訓(xùn)的便捷程度，縮短員工學(xué)習(xí)的曲線，讓更多的時間用于培訓(xùn)當(dāng)中，而不是浪費在搞懂一個學(xué)習(xí)平臺上。企業(yè)搭建微信學(xué)習(xí)小程序，正是如此提高員工培訓(xùn)的便捷性的。現(xiàn)如今，移動學(xué)習(xí)已經(jīng)是大勢所趨，而能在微信上直接學(xué)習(xí)更是大大提高了學(xué)習(xí)的方便程度。

接下來，筆者以好智學(xué)的小程序為例，簡單講述學(xué)習(xí)小程序的優(yōu)點。

一、多個入口可以快速訪問企業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí)平臺

扎根于微信生態(tài)，因此學(xué)習(xí)小程序擁有了公眾號、企業(yè)微信、小程序搜索，甚至是分享和收藏的這些入口，使得用戶直接就能在微信中迅速打開學(xué)習(xí)平臺的課程。如此一來，不僅僅是打開課程更加簡單，而且還令員工更加方便地分享好用的課程知識，讓知識更加方便地傳播，有利于企業(yè)打造活躍的學(xué)習(xí)型組織。

二、學(xué)考一體化的小程序

只需一個小程序，就能實現(xiàn)培訓(xùn)和考核兩大需求。豐富的學(xué)習(xí)方式，包括錄播課程、直播課程以及圖文課程，企業(yè)根據(jù)實際的培訓(xùn)場景安排不同形式的課程。線上培訓(xùn)配以學(xué)習(xí)提醒、學(xué)習(xí)計劃等督學(xué)體系，提升員工的培訓(xùn)效果。學(xué)后考核，不但能檢查員工培訓(xùn)后的掌握情況，還能鞏固培訓(xùn)效果。

三、個性化設(shè)置品牌學(xué)習(xí)小程序

使用好智學(xué)搭建學(xué)習(xí)小程序后，可以個性化自定義地設(shè)置小程序的logo名稱、廣告輪播圖、精選課程、精選試卷以及背景等顯示信息。如此一來，企業(yè)的輕量化學(xué)習(xí)培訓(xùn)平臺更能顯示出品牌形象，加深員工對于企業(yè)的品牌認(rèn)同感。

當(dāng)然，搭建微信學(xué)習(xí)小程序的好處不止以上筆者提到的信息，如果想了解搭建學(xué)習(xí)小程序的相關(guān)內(nèi)容，可以聯(lián)系我們客服咨詢哦~