企業(yè)培訓系統(tǒng)作為一個多功能一體化的系統(tǒng),可以滿足企業(yè)不同部門及業(yè)務范疇的培訓需求。企業(yè)使用企業(yè)培訓系統(tǒng)還可以搭建企業(yè)特色企業(yè)培訓平臺、建立企業(yè)資源庫、創(chuàng)建企業(yè)培訓課程及培訓課程專欄、進行培訓考核并查看培訓課程及考核統(tǒng)計分析數(shù)據(jù)。
搭建特色企業(yè)培訓平臺,隨時隨地想學就學
對于大型企業(yè)來說,線下企業(yè)培訓往往費時費力,且分散在各地的員工難以組織起來。但是使用企業(yè)培訓系統(tǒng),企業(yè)可以輕松搭建一個特色企業(yè)培訓平臺,這樣員工可以打開企業(yè)培訓主頁,在線參加培訓,隨時隨地只要有網(wǎng)就能培訓學習。而且企業(yè)培訓系統(tǒng)可以實現(xiàn)單點登錄功能,與公司已有的OA系統(tǒng)融合,方便員工學習培訓。

形成企業(yè)資源庫,企業(yè)管理員共享資源
在創(chuàng)建企業(yè)培訓課程前,企業(yè)管理員可以先行導入培訓課件到企業(yè)培訓系統(tǒng)中,按照企業(yè)培訓內(nèi)容去分類管理課件,為后續(xù)創(chuàng)建培訓課程做準備。企業(yè)管理員可以共享課件資源。
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創(chuàng)建培訓課程專欄,滿足企業(yè)培訓需求
使用企業(yè)培訓系統(tǒng),根據(jù)系統(tǒng)提示,用戶輕松就能創(chuàng)建好企業(yè)培訓課程。企業(yè)不同部門不同業(yè)務范疇的員工往往需要不同的培訓,企業(yè)創(chuàng)建完課程后,可以將同一崗位所需的培訓課程打造成一個培訓課程專欄,將課程集合起來,方便員工學習一個個培訓課程,助力員工成長。

進行培訓考核,有效跟蹤培訓效果
企業(yè)管理員可以為培訓課程添加考核試題或者試卷,及時考察員工的培訓效果。員工學習培訓課程的過程中,試題會在設定的時間點彈出,員工點擊進行作答即可。

查看統(tǒng)計分析,掌握員工培訓效果
企業(yè)管理員可以查看員工學習培訓課程的進度、完成的小節(jié)數(shù)、測試數(shù)及測試得分等等數(shù)據(jù),掌握員工培訓情況。

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