企業(yè)如果想快速成長，就要壯大自身的實力，這不僅僅是對公司領導者有要求，公司的計劃中，也需要不斷的假期員工的培訓，提升員工的能力水平。

現(xiàn)如今是互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)化時代，如果想要提高培訓的效率，那么，其實傳統(tǒng)培訓已經(jīng)滿足不了企業(yè)培訓的需求，原因是因為傳統(tǒng)的培訓方式不方便、成本高、需要員工抽出工作時間等等原因，導致培訓效率不高、效果不好。

如果希望企業(yè)可以快速成長，那么利用在線培訓系統(tǒng)實現(xiàn)的在線培訓，可以彌補了傳統(tǒng)培訓的不足，使得企業(yè)培訓更加高效方便。

相比傳統(tǒng)培訓，在線培訓有何優(yōu)勢？如何幫助企業(yè)快速成長？

首先，在線培訓可以滿足同時滿足不同部門對培訓不同的需求。一個企業(yè)一般會有多個部門，每個部門員工需要學習的技能知識不一樣，對培訓的需求也不一樣。在線培訓系統(tǒng)可以同時存放各個部門培訓所需要的文檔、視頻資料。培訓時，根部不同部門不同崗位的要求，調(diào)用不同的資料，使員工在短時間內(nèi)提升技能，發(fā)揮最大的價值。

其次，利用碎片化的時間，隨時隨地學習。一般在線培訓都是通過在線視頻課程的學習，有效的解決的培訓時間與地點相沖突的問題，APP手機客戶端，也實現(xiàn)了離線學習的功能，不受網(wǎng)絡環(huán)境的限制，任何時間，任何地點都可以隨心所欲的學習。

再者，線上提問與互動更自然、更方便。在線培訓，可以消除提問的緊張感，員工在培訓過程中遇到的任何問題都可以向培訓師提問并得到及時的答復，提升培訓的效果。　

最后，最重要的是可以降低培訓成本，企業(yè)按需培訓即可。培訓與互聯(lián)網(wǎng)相結(jié)合，只需要一跟網(wǎng)線就可以組織全公司的人一起培訓，真正的降低企業(yè)的培訓成本，實現(xiàn)企業(yè)按需培訓！