對(duì)于剛剛接觸企業(yè)培訓(xùn)組織工作的新手來說，可能會(huì)不知如何開展一場(chǎng)培訓(xùn)。企業(yè)培訓(xùn)也是推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的手段之一，如果不熟悉培訓(xùn)工作，不能有計(jì)劃的進(jìn)行培訓(xùn)，會(huì)影響企業(yè)的發(fā)展。

企業(yè)培訓(xùn)流程是怎么樣的呢？今天給大家分享企業(yè)培訓(xùn)流程，新手們可以參考，希望能對(duì)您的培訓(xùn)組織工作有所幫助。

企業(yè)培訓(xùn)流程參考：

1.確定培訓(xùn)項(xiàng)目，根據(jù)公司目標(biāo)和戰(zhàn)略需求，了解公司需要什么樣的人才，需要達(dá)到什么樣的目標(biāo)；

2.建立培訓(xùn)的標(biāo)準(zhǔn)，明確公司培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)，確定一定衡量尺度，為完成培訓(xùn)目標(biāo)做準(zhǔn)備；

3.制定培訓(xùn)計(jì)劃，培訓(xùn)時(shí)需要有一個(gè)完整的計(jì)劃，一切跟著計(jì)劃走，當(dāng)然也可以適當(dāng)?shù)母淖冊(cè)鹊挠?jì)劃，進(jìn)行微調(diào)；

4.設(shè)計(jì)培訓(xùn)課程，我們根據(jù)不同部門的需求，收集培訓(xùn)所需資料，做到因材施教

5.選定培訓(xùn)方法，根據(jù)企業(yè)或者不同部門的人數(shù)等，制定最合適的方式，需要考慮到時(shí)間、地點(diǎn)和培訓(xùn)投入的成本。企業(yè)可把更多精力放在業(yè)務(wù)發(fā)展上，可搭建企業(yè)在線培訓(xùn)平臺(tái)，采取線上培訓(xùn)的模式，培訓(xùn)的支出和時(shí)間成本較低；大型企業(yè)可加大成本，采取線下+線上的模式，線下開班，線上加強(qiáng)鞏固與進(jìn)行長(zhǎng)期學(xué)習(xí)，更能保障學(xué)習(xí)成果。

6.準(zhǔn)備培訓(xùn)條件，比如確定培訓(xùn)對(duì)象、培訓(xùn)老師等 

7.實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃，按照制定的培訓(xùn)計(jì)劃，一步步實(shí)施

8.分析評(píng)估培訓(xùn)效果，評(píng)價(jià)培訓(xùn)工作的有效性、效益性

最后，我們可以根據(jù)培訓(xùn)工作的有效性和效益性來調(diào)整培訓(xùn)項(xiàng)目和培訓(xùn)計(jì)劃，同時(shí)，也要在上一次培訓(xùn)組織工作作出總結(jié)與反思，這樣下一次的培訓(xùn)就可以做的更好了！